AGENDA
Odkrywanie i rozwijanie talentów wśród dzieci i dorosłych. Część 2
Podczas szkolenia:
- Dowiesz się, jak jeszcze pełniej wspierać dzieci w odkrywaniu i rozwijaniu talentów i potencjału.
- Doświadczysz jak ważna jest w rozwoju innych – własna świadomość, osobisty wzrost i rozkwit potencjału własnego.
- Zdobędziesz zestaw praktycznych wskazówek, jak wspierać dziecko, ucznia w rozwoju talentów i potencjału.
- Będziesz bardziej świadomym uczestnikiem procesu metamorfozy, a może i sam/a rozwiniesz skrzydła?
Webinar dla wszystkich zainteresowanych odkrywaniem i uwalnianiem talentów, nauczycieli na każdym poziomie nauczania od przedszkola po wykładowców akademickich.
DO ZOBACZENIA!
PRELEGENT
PIOTR KOZIOL
Prezes Fundacji Kwitnące Talenty, która prowadzi miejsce uwalniania potencjału w Opolu – Talentownia.
Od 2002 z pasją i zaangażowaniem pomaga odkrywać i rozwijać talenty. Absolwent studiów MBA na Franklin University Columbia, Komunikacji Społecznej oraz Zarządzania Personelem – Zarządzania Talentami.
Zarządza organizacjami pozarządowymi od 30 lat.
Absolwent Programu Liderzy Polsko – Amerykańskiej Fundacji Wolności, stypendysta międzynarodowego programu Young Volunteer Academy, absolwent Laboratorium Innowacji Liderskich, stypendysta International Visitor Leadership Program Departamentu Stanu USA.
Certyfikowany zaawansowany trener biznesu, trener procesu edukacji w Centrum Szkoleń i Rozwoju Osobistego MERITUM oraz Stowarzyszenia Konsultantów i Trenerów Zarządzania MATRIK.
Przedsiębiorca od 2008 roku, w tym m.in. Menedżer ds. Programów inwestycyjnych, trener biznesu, certyfikowany zarządzający projektami (IPMA). W procesie minimum sześciu miesięcy pomógł odkryć i rozwinąć talenty oraz potencjał 1669 osobom.
Twórca, edukator i koordynator ponad trzystu programów edukacyjnych i rozwojowych w obszarze zarządzania talentami, rozwoju osobistego, programów rozwoju talentów dzieci, młodzieży i dorosłych. Od 2019 koordynuje Opolskim trzecim sektorem, czyli porozumieniem wspierającym organizacje pozarządowe z województwa opolskiego.
Członek Biznesowej Grupy Opole. Obszar zainteresowań: Zarządzanie Talentami, szeroko rozumiana edukacja, Zarządzanie Projektami, komunikacja, innowacje społeczne w pracy z młodzieżą, motywacja i inspiracja.